サービス紹介

JTBCのミッション

JTグループの持続的な利益成長の実現に向け、人事・財務経理・調達領域での『高品質なオペレーションサービスの提供』および『経営課題の解決』を推進し、JTグループにおける付加価値を創出する。

シェアードサービスとは

シェアードサービスは、一般的にグループ企業内における重複する間接業務（人事や総務、財務・会計業務など）を一か所に集約することで、作業の集中化・標準化、知識の集約化を図り、コスト削減、業務効率化、品質向上を図ることが目的とされています。また、これにより各事業会社は、本業に専念することができるようになり、グループ全体として経営の最適化を図ることが可能となります。

事業内容

人事

オペレーションサービス

■給与計算
■人事厚生
■企業年金
■海外人事関連
■派遣管理
コンサルティングサービス

■人事諸制度設計支援・提案
■労務マネジメント支援・提案
■業務効率化等の支援・提案

財務経理

オペレーションサービス

■月次・四半期・年次決算
■債権・債務管理
■資産管理
■資金管理
コンサルティングサービス

■計数管理支援・提案
■資金管理支援・提案
■業務効率化等の支援・提案
■損害保険関連支援・提案

P2P

オペレーションサービス

■間接材調達代行
■未払金・買掛金計上業務（Account Payable）
コンサルティングサービス

■調達コスト低減支援・提案
■コンプライアンス関連支援・提案
■業務効率化等の支援・提案

ビジネスサポート

オペレーションサービス

■総務業務全般の代行
・データ登録・集計業務
・事務・経理代行業務
・基幹系システム保守、アカウント管理業務
・外部委託先の契約管理及び工事発注代行等
コンサルティングサービス

■業務効率化等の支援・提案
■業務マニュアル整備、ドキュメント化の支援・提案